Successful people become great leaders when they learn to shift the focus from themselves to others

Marshall Goldsmith

La leadership inizia da te

La leadership è un continuo percorso di sviluppo individuale che richiede disponibilità e capacità di riflettere e adattarsi regolarmente.

Sono al tuo fianco nel momento in cui assumi una nuova posizione in qualità di leader e quando vuoi sviluppare il tuo autentico stile di leadership in piena sintonia con i tuoi valori, la tua visione e i tuoi obiettivi.

I ruoli della leadership si evolvono ed è sempre più sfidante identificare
accuratamente i giusti talenti
così come trattenerli al meglio.

Una chiara selezione dei talenti ad alto potenziale è essenziale per realizzare le conseguenti
pratiche di sviluppo e di engagement che possono sostenere una leadership pipeline allineata ai valori aziendali e alle strategie di business.

Utilizzo gli assessment di personalità Hogan (Hogan Personality assessment) per aumentare in misura significativa l’efficacia e l’efficienza di processi di selezione, formazione, coaching, leadership e team development. Grazie a questi strumenti supporto agli HR nel comprendere come identificare la prossima generazione di leader, evidenziare le potenzialità inespresse e realizzare programmi mirati di sviluppo ed esperienze di apprendimento on the job per migliorare le prestazioni, promuovere l’innovazione e la crescita sostenibile dell’organizzazione. Questo tipo di assessment può essere utilizzato con successo in qualunque realtà organizzativa.

Il Leadership Development Program si concentra in particolare sulla crescita dei potenziali leader interni all’organizzazione come driver del cambiamento e dello sviluppo, il programma si compone di alcuni momenti formativi tematici (focus on people, focus on trust, focus on values) con lo scopo di sviluppare le attitudini e le competenze di leadership che permettono di affrontare in modo efficace le sfide future, per un successo che va oltre la performance e si pone in una visione di lungo termine.

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